中级人力资源管理师并不是中级职称,而是一种专业资格认证。根据国家相关规定,人力资源管理师职称的不同级别分为三级、二级和一级,分别对应高级工、技师和高级技师。
人力资源管理师职称对应关系
高级工(三级)
取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年,可申报助理级职称。
技师(二级)
取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年,可申报中级职称。
高级技师(一级)
取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年,可申报副高级职称。
总之,中级人力资源管理师是属于专业资格认证,与中级职称并不直接相关。想要获得人力资源管理师职称的不同级别,需要根据规定取得相应的职业资格或职业技能等级,并满足一定的工作经验要求,才能申请相应的职称。