一级、二级人力资源管理师考试
一级、二级人力资源管理师考试科目包括《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。其中,《理论知识》的题型为单项、多项选择题,满分为100分;《专业技能》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等,满分为100分;《综合评审》包括论文和论文答辩,满分为100分。因此,一级、二级人力资源管理师考试的满分总分为300分。
三级、四级人力资源管理师考试
三级、四级人力资源管理师考试科目也包括《理论知识》和《专业技能》。《理论知识》的题型为单项、多项选择题,满分为100分;《专业技能》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等,满分为100分。因此,三级、四级人力资源管理师考试的满分总分为200分。
综上所述,人力资源管理师考试的满分分数取决于考试级别,一级、二级人力资源管理师考试的满分总分为300分,而三级、四级人力资源管理师考试的满分总分为200分。
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