经济师高级人力资源专业

2022年高级经济师人力资源专业定在2022年6月18日（星期六）进行考试考试，实行机考的形式进行考试。考试原则上每年组织一次，因此，大家要抓紧时间备考啦，争取一次性通过考试。

高级经济师人力考试特点请见下文：

1、案例题：考查理论知识+运用。题目考查细致深入，重点突出，源于教材，却又不局限于教材。

2、论述题：基于教材的知识点，结合真实案例中的热点问题，需要发散思维，开放性答题。

在备考的时候，大纲和教材都需要参考，还应该关注时政相关内容，多看一些新闻学习强国等内容，综合大纲教材内容，勤思考多练习。

高级经济师人力资源专业只考一门科目，这个科目则是《高级经济实务》。想要参加高级经济师人力资源专业考试的考生，可以根据考试科目来备考，这样能少走弯路。

高级经济师人力资源管理专业考试难度不算很高，虽然人力资源管理专业的考点比较多，但考试时会出现比较简单的计算题。而且人力资源和我们的工作和生活都是息息相关的，实用性比较强，更为适合刚开始工作对企业架构和运作流程不太了解的考生，或者从事跟人力资源相关行业的考生。

1、解题要点：所有考试题型尽量不要空白，尽量解题。

2、考题均以主观题型形式出现，建议考生解题时条理清晰为佳，如：使用（1）/（2）/（3）等观点的形式来罗列解答；若该题的知识点仅仅记得一点，也应围绕本题记得的知识点运用自己语言尽量多编写几条，最好两条以上为佳，这样可来丰富本题的答题质量。若是论述题结尾应对以上论述的概括和总结。