人力资源证书级别

企业人力资源管理师考试级别分为四级人力资源管理师、三级人力资源管理师、二级人力资源管理师和一级人力资源管理师。四级人力资源管理师是最低级别，即人力资源管理员；三级人力资源管理师是助理人力资源管理师；二级人力资源管理师是人力资源管理师；一级人力资源管理师是高级人力资源管理师。

四级人力资源管理师

四级人力资源管理师对应的职业技能等级较低，主要从事基础的人力资源管理工作，如招聘、培训等。

三级人力资源管理师

三级人力资源管理师是助理人力资源管理师，具有较高的人力资源管理能力，可以协助上级完成一些人力资源管理工作。

二级人力资源管理师

二级人力资源管理师是人力资源管理师，具备较为全面的人力资源管理知识和技能，能够独立完成一定规模的人力资源管理工作。

一级人力资源管理师

一级人力资源管理师是高级人力资源管理师，拥有较高的人力资源管理水平和专业能力，能够负责复杂的人力资源管理工作，并具有一定的决策权。

人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。各省开考级别、报名时间、报名方式、考试时间都不统一，考生可根据自身情况选择适合的级别报考。